CHI SIAMO
Sportit è la PMI Innovativa leader nel TravelTech che sta ridefinendo l’esperienza del turismo sportivo e della mobilità integrata. Con oltre 30M€ di transazioni nell’ultima stagione e un team di 40 talenti, gestiamo un ecosistema digitale unico guidato dai nostri brand core:
- Snowit: La piattaforma #1 per gli sport invernali che aggrega skipass, noleggio, lezioni e hotel in un’unica soluzione integrata.
- Discovera: La nostra piattaforma di Travel Mobility che combina la mobilità sostenibile (treno) con pacchetti esperienziali, culturali e outdoor.
- Destinationtech: Forniamo a destinazioni turistiche, enti locali e consorzi la tecnologia necessaria per trasformare i loro siti in ecosistemi di vendita di esperienze territoriali
Il nostro percorso di successo è certificato dai principali ranking internazionali: Sole 24 Ore: Da 3 anni consecutivi tra i “Leader della Crescita”, posizionandoci al #3 posto in Italia nella categoria Leisure e Financial Times: Per 3 anni consecutivi nella “FT 1000”, conquistando quest’anno la posizione #103 in Europa (e la #6 assoluta nel segmento Leisure & Entertainment).
Siamo supportati dai migliori investitori del mondo digitale e della mobilità. Cerchiamo un leader che voglia gestire lo sviluppo prodotto di tutti i brand, trasformando la strategia in un motore di crescita scalabile.
CHI CERCHIAMO
Cerchiamo un Chief Product Officer in crescita: una figura con forte esperienza di product management pronta a fare il salto verso un ruolo di leadership completa sul prodotto.
Questa posizione è pensata non solo per CPO già affermati, ma anche per Senior Product Manager o Lead Product Manager che vogliono assumersi ownership reale, ampliare il proprio impatto e guidare l’evoluzione di prodotti con milioni di euro di transato.
Se oggi senti di voler passare da gestire feature a guidare un prodotto, questo ruolo è costruito per te.
Avrai la responsabilità di far evolvere i prodotti core di Sportit — in particolare Snowit, i pacchetti Hotel + Skipass e Discovera — trasformandoli in esperienze travel sempre più semplici, coinvolgenti e scalabili.
1) Ossessione per il cliente e per l’esperienza travel
Cerchiamo un product leader con una profonda disciplina professionale sul prodotto e sull’esperienza utente, sviluppata attraverso anni di lavoro su prodotti digitali consumer.
Per te l’ossessione per il cliente non è entusiasmo superficiale, ma un approccio metodico e quotidiano: analizzare funnel, individuare frizioni, comprendere i comportamenti reali degli utenti e trasformare insight in miglioramenti concreti e misurabili.
Hai sviluppato una sensibilità solida nel valutare:
- product vision e product strategy
- qualità e coerenza dell’esperienza end‑to‑end,
- chiarezza informativa e supporto alla decisione,
- impatto delle scelte di UX su conversione e retention,
- equilibrio tra esigenze business, tecnologia ed esperienza utente.
Nel contesto travel questo significa progettare prodotti capaci di accompagnare l’utente dall’ispirazione alla prenotazione fino all’esperienza in destinazione, mantenendo continuità e semplicità anche dietro sistemi operativi complessi.
Sei appassionato di product management, sei in continua aggiornamento e segui costantemente gli sviluppi del settore, ad esempio segui Martin Cagan e Lenny’s newsletter.
2) Capacità di sviluppo prodotto e behavioral thinking
Lavorerai per evolvere la piattaforma da punto di acquisto a un prodotto capace di creare ritorno e relazione nel tempo.
Cerchiamo qualcuno che sappia applicare in modo pratico principi di behavioral product thinking, ad esempio:
- ridurre drasticamente la frizione tra desiderio e acquisto,
- progettare momenti intelligenti di riattivazione dell’utente,
- costruire esperienze che incentivino il ritorno stagione dopo stagione,
- migliorare conversione e retention attraverso scelte di prodotto, non solo marketing.
Non serve un background accademico sulla behavioral science: serve curiosità e capacità concreta di trasformare insight utenti in miglioramenti reali del prodotto.
3) Metriche, sperimentazione e approccio data‑driven
Cerchiamo un product leader abituato a prendere decisioni guidate dai dati.
Ti aspettiamo a tuo agio nel lavorare con metriche di prodotto e business per validare ipotesi e guidare l’evoluzione delle piattaforme:
- definizione e monitoraggio di KPI chiave (conversione, retention, funnel performance, engagement),
- progettazione e gestione di esperimenti e A/B test su flussi critici di discovery e checkout,
- analisi quantitativa e qualitativa del comportamento utenti,
- iterazione continua basata su evidenze e non su opinioni.
4) Forte familiarità con strumenti AI per il Product Management
Il ruolo richiede un approccio AI-native, con interazioni veloci e supportate da tool AI.
Ti aspettiamo già abituato a utilizzare strumenti AI nel lavoro quotidiano di prodotto, per esempio per:
- competitor analysis
- PRD, user research findings e vibe coding
- prototipazione e definizione feature,
- generazione e gestione contenuti catalogo,
- personalizzazione dell’esperienza,
- accelerazione della collaborazione con design e engineering.
Per noi l’AI non è un progetto separato, ma vuole diventare parte integrante del modo in cui costruiamo prodotto.
Il profilo ideale
Probabilmente oggi sei:
- Senior Product Manager,
- Lead Product Manager,
E senti che il prossimo passo naturale è:
- avere responsabilità end-to-end sul prodotto,
- influenzare strategia e priorità,
- vedere l’impatto diretto delle tue decisioni sulla crescita del business.
Cerchiamo una persona:
- estremamente hands-on,
- curiosa e orientata all’apprendimento continuo,
- capace di lavorare a stretto contatto con tech, design e business,
- con forte energia imprenditoriale.
In sintesi
Cerchiamo un CPO che unisca quattro anime:
- Client obsession — attenzione maniacale all’esperienza utente
- Behavioral product builder — capacità di progettare prodotti basati su engagement loop
- Data-driven product leader — capacità di guidare decisioni attraverso metriche, sperimentazione continua e A/B testing
- AI-native leader — utilizzo avanzato dell’AI per costruire meglio e più velocemente
RESPONSABILITA’ CHIAVE
Visione ed evoluzione del prodotto
- Definire e guidare la strategia prodotto, assicurando coerenza tra esperienza utente, obiettivi di business e scalabilità tecnologica.
- Identificare le priorità di sviluppo con un approccio data‑driven, collegando roadmap, metriche di conversione e crescita del transato.
Sviluppo prodotto e behavioral thinking
- Evolvere Snowit applicando principi di behavioral product design per ridurre la frizione nei momenti chiave del journey (scoperta, decisione, acquisto, riutilizzo).
- Migliorare conversione e retention attraverso iterazioni continue su funnel, UX e logiche di prodotto, non solo tramite iniziative marketing.
- Guidare la progettazione di esperienze semplici per sistemi complessi, in particolare nel packaging dinamico Hotel + Skipass.
Esperienza utente end‑to‑end
- Garantire qualità e coerenza dell’esperienza lungo tutto il ciclo travel: ispirazione → pianificazione → acquisto → esperienza in destinazione.
- Collaborare con design e engineering per costruire flussi di acquisto veloci, intuitivi e mobile‑first.
AI‑driven Product Management
- Integrare strumenti e soluzioni AI nei processi di discovery, progettazione e delivery prodotto.
- Sfruttare AI per personalizzazione dell’offerta, gestione intelligente del catalogo e miglioramento continuo del customer journey.
- Promuovere un approccio AI‑native all’interno del team prodotto.
Leadership e collaborazione cross‑funzionale
- Lavorare a stretto contatto con Engineering, Design, Growth e Business per trasformare insight di mercato in soluzioni rilasciate rapidamente.
- Guidare priorità e decisioni prodotto mantenendo forte ownership su impatto e risultati.
REQUISITI
- Esperienza: Almeno 3-4 anni in ruoli di Product Management, preferibilmente nel settore Travel Tech o Marketplace.
- Background Tecnico: Sei una figura “hands-on”. Non devi scrivere codice ogni giorno, ma devi essere in grado di fare vibe coding, saper dialogare alla pari con il Tech Team e capire la fattibilità di ogni implementazione.
- AI Savvy: Utilizzi quotidianamente strumenti di AI e sai come integrarli nel prodotto per creare un vantaggio competitivo.
- Passione: Ami lo sport, i viaggi, la montagna e il mondo digitale. Capisci i bisogni dello sciatore e del viaggiatore perché lo sei tu in primis. Sei appassionato di product management e rimani sempre aggiornato sugli sviluppi del settore legati all’AI.
- Mindset: Sei estremamente proattivo, propositivo e non hai paura di prenderti responsabilità in un ambiente dinamico e in rapida crescita.
- Lingue: Ottima padronanza della lingua inglese.
PERCHE’ SPORTIT?
- Una delle TravelTech europee in più rapida crescita
Sportit è stata inserita per tre anni consecutivi nel ranking Financial Times FT1000 – Europe’s Fastest Growing Companies, posizionandosi tra le realtà travel & leisure con la crescita più significativa in Europa.
Non siamo una startup early-stage né una corporate lenta: siamo una scale-up con trazione reale, milioni di euro di transato e prodotti utilizzati ogni giorno da migliaia di viaggiatori.
- Problemi di prodotto complessi e ad alto impatto
Lavorerai su piattaforme che combinano marketplace, inventory reale e sistemi di booking complessi: dalla gestione skipass al packaging hotel + servizi, fino alla prenotazione di esperienze e viaggi integrati. Ogni miglioramento di prodotto genera impatto diretto su utenti, partner e ricavi.
- Crescita reale e ownership visibile
Siamo in una fase di espansione internazionale: le decisioni di prodotto influenzano direttamente la crescita aziendale. Il tuo contributo sarà tangibile, misurabile e centrale nell’evoluzione del gruppo.
- Cultura imprenditoriale, standard alti
Ambiente veloce, collaborativo e orientato all’execution: poca burocrazia, alto livello di responsabilità e forte attenzione alla qualità del lavoro e del prodotto.
- Flessibilità e autonomia
Crediamo nel talento e nella responsabilità individuale: lavoro ibrido o full remote con base a Milano, autonomia organizzativa e focus sui risultati.
LOCATION
I nostri uffici sono in centro a Milano in zona Porta Venezia (Metropolitana 1)
COMMITMENT & CONTRACT
- Lavoro full time a tempo indeterminato;
- Inizio maggio 2026
- Total compensation di 50-60k€ lordi annui con RAL commisurata all’esperienza con possibilità di bonus variabile valutato su raggiungimento di obiettivi aziendali/personali e valutazione dei Founder:
- Buoni pasto del valore di 7€ al giorno (inclusi in total compensation);
- Lavoro in smart 2 giorni a settimana;
- Pc aziendale;
- Assicurazione sanitaria integrativa di base.